人力资源管理师(Human Resources Professional,HRP)指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员,又称“六大模块”的组织者与实施者。分为三级、二级和一级。人力二级在其中处于较高层次。
近些年随着公司管理制度与组织体系的健全,社会对人力资源的人才需求越来越旺盛。特别是人力资源二级,面向人事主管层次,要求和难度都会比较高,同时企业也是更为认可其含金量的。
人力资源三级的课程难度适中,这就更需要充分的准备与认真的复习,除此之外,也可以选择正规、专业的人力资源培训班以更好通过考试。青岛智源教育培训学校是青岛地区规模较大的教育培训基地之一,是教育行政主管部门许可的正规有资质的培训学校,集人力资源管理、心理咨询师与学历提升为一体。青岛智源教育人力资源三级培训班,考试密训和冲刺,一次助您通过。
后,需要保持良好的心态。不能心浮气躁,急功近利,急于求成,需要定下心将考点与难点逐步消化,不理解的积极请教老师或者工具书进行查询。考前切不可临时抱佛脚,等到还有一个月才开始看书。11-4月份是人力资源复习的黄金时间,青岛智源教育培训学校人力资源培训通过基础+冲刺+点睛为您节省宝贵时间,击准考点,更好把握考试顺利通过!【报名条件】1、国家职业资格一级 企业人力资源管理师:(1)连续从事本职业工作19年以上。 (2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。2、国家职业资格二级 企业人力资源管理师 :①连续从事本职业工作13年以上。②取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。③取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。④取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。⑤具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。⑥具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。⑦取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。3、国家职业资格三级 助理企业人力资源管理师 :①连续从事本职业工作6年以上。②取得本职业四级企业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。③取得本职业四级企业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业助理企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。④取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。⑤取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。⑥取得大学本科学历证书后,经本职业助理企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。⑦具有硕士研究生及以上学历证书。
2016年青岛市人力资源管理师培训班报名
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