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随着计算机技术不断发展,信息化进程加快推进,国内很多企业都实施了信息化的人力资源管理。因此,针对企业的实际需求,集成科学的管理方法,开发一个实用性强的人力资源管理系统是非常必要的。
你了解人力资源管理系统吗?简单来说,人力资源管理系统是基于工作流转的人事管理特点,以拥有分部的企业为对象,通过建立流程管理体系,将总部与各分部之间工作的各个环节有机地结合在一起的系统软件。人力资源管理系统开发不仅具备信息处理功能,还可运用多种数理统计模型,通过计算和分析,提供各种形式的可视性信息,为管理层的决策提供依据,从而提高公司决策质量与效率;逐步实现战略人力资源和人力资本管理。
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