软件需求分析培训（南京班、青岛班、北京班）

需求分析——培训目标：
提高信息化建设的业务需求获取能力，业务流程梳理能力。
提高需求获取能力、需求建模能力、把握需求变更的能力以及投标能力；
掌握四大核心技能：业务流程分析、用户需求获取、需求建模和需求变更控制技能；
掌握需求在各个阶段的作用、问题及应对；
掌握需求过程和常见的需求模式；
需求分析——培训时间：
2014年6月25日至6月28日 南京
2014年7月22日至7月25日 青岛
2014年8月27日至8月30日 北京
2014年10月28日至8月31日 济南
2014年11月26日至11月29日 杭州
2015年2月9日至2月12日 上海
需求分析——培训大纲：
天：内容一：需求实践现状分析   内容二：需求工程要点与误区分析
内容三：需求工作要素与需求过程     内容四：信息化需求分析与业务建模要点与误区分析
第二天：内容一：需求捕获     内容二：需求捕获佳实践
内容三：需求建模：确定需求细节     内容四：需求分析对后期的影响
内容五：非功能型需求的处理
第三天：内容一：需求模式     内容二：编写需求规格说明书
内容三：需求验证操作实务
第四天：内容一： 需求管理       内容二：需求管理策略与操作要务
内容三：需求管理的佳实践       内容四：需求管理工具
内容五：需求工程实战和案例分析
需求分析——培训费用：5800元/人，食宿统一安排，费用自理。
（含培训费、考试费、证书费、资料费、午餐）
需求分析——培训证书
本课程颁发双证：
1、工业和信息化部人才交流中心颁发的《全国信息化工程师》证书。
2、中国信息化培训中心颁发的《高级需求分析师》证书。
证书可作为专业技术人员职业能力考核的证明，以及专业技术人员岗位聘用、任职、定级和晋升职务的重要依据。
需求分析——培训对象
各行政单位、企事业单位、部队、学校、城市公共服务系统、大型银行、软件公司等项目经理、项目主管、技术团队成员、研发主管、业务主管等关注需求分析与管理的人员。报名学员有一定信息化或研发实际工作经验。